Assunzioni a Venezia per 100 vigili a tempo determinato

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polizia localeC’è ancora tempo fino al prossimo 3 giugno per candidarsi alle assunzioni stagionali per Agenti di Polizia locale a Venezia. Il bando per l’assegnazione di 100 posti di lavoro a tempo determinato è infatti ancora aperto ed è possibile candidarsi direttamente online.

Il concorso veneziano nella Polizia Locale mira infatti alla selezione di 100 giovani tra i 18 e i 30 anni, da assumere con contratti di 4 mesi nel profilo di “Agente di Polizia Locale” Cat. C1. Ecco tutte le informazioni utili per prendere parte alle selezioni previste.

ASSUNZIONI PER 100 AGENTI MUNICIPALI

Si tratta di una proceduta d’urgenza che prevede una selezione per esami, con cui verranno selezionati ed inseriti presso il comune di Venezia ben 100 giovani Agenti di Polizia Municipale. Vediamo quali sono i requisiti richiesti per accedere alle prove d’esame:

  • Diploma scuola media superiore che consenta l’iscrizione ai corsi per il conseguimento del diploma universitario;
  • possesso di abilitazione alla guida di autoveicoli (patente cat. B);
  • cittadinanza italiana;
  • età non inferiore agli anni 18 e non superiore agli anni 30 (non ancora compiuti);
  • idoneità fisica ed attitudinale al servizio operativo esterno;
  • non avere impedimenti al porto e all’uso dell’arma;
  • godimento dei diritti civili e politici;
  • non aver subito condanna a pena detentiva per delitto non colposo, anche irrogata con sentenza prevista dall’art. 444 del codice di procedura penale (c.d. patteggiamento);
  • non essere stato e non essere al momento dell’immissione in servizio sottoposto a misure di prevenzione;
  • non essere stato espulso dalle Forze Armate o da Corpi militarmente organizzati, o destituito dai pubblici uffici;
    • non aver riportato condanne penali definitive o provvedimenti definitivi del Tribunale che impediscano, ai sensi delle vigenti disposizioni, la costituzione del rapporto di impiego presso la Pubblica Amministrazione;
  • non essere esclusi dall’elettorato politico attivo e di non essere stati destituiti o dispensati dall’impiego presso una Pubblica Amministrazione per persistente insufficiente rendimento, ovvero dichiarati decaduti da un impiego statale;
  • disponibilità incondizionata e irrevocabile al porto delle armi d’ordinanza in dotazione al Corpo di Polizia Locale.

LE PROVE D’ESAME

Il concorso prevede per tutti i candidati lo svolgimento di una prova scritta, una di efficienza fisica e una orale.

La prova scritta è costituita da 2 parti: la prima consiste nella risoluzione di una batteria di quiz a risposta chiusa su scelta multipla,  la seconda in una prova scritta per ogni lingua che il candidato ha dichiarato di conoscere nella domanda di partecipazione al bando (inglese/francese/spagnolo/tedesco/russo)

Alle prove di efficienza fisica avranno accesso i 250 partecipanti che hanno conseguito il miglior punteggio nella prova scritta.

La prova orale infine verterà sulle materie oggetto della prova scritta e sulla verifica delle attitudini generali alle funzioni da svolgere.

MATERIE D’ESAME

  • Nozioni sul sistema sanzionatorio previsto dalla legge 24 novembre 1981 n. 689 (c.d. legge di depenalizzazione) limitatamente al capo I (le sanzioni amministrative), sezione I (principi generali) sezione II (applicazione);
  • Nozioni sulla disciplina della circolazione stradale e del regolamento di esecuzione e di attuazione ;
  • Ordinamento e funzioni della Polizia Municipale (legge 7 marzo 1986 n. 65 e legge Regione Veneto 40/88);
  • Testo Unico leggi di Pubblica Sicurezza e relativo regolamento, principi generali;
  • Elementi di diritto e procedura penale- istituti fondamentali;
  • Regolamento Speciale del Corpo di Polizia Locale del Comune di Venezia approvato con deliberazione di Giunta Comunale n. 396 del 19/12/2016 modificato con deliberazione n. 12 del 30/01/2017;
  • Regolamento di Polizia Urbana del Comune di Venezia -testo vigente.

DOMANDE DI PARTECIPAZIONE AL BANDO

I candidati interessati al concorso possono candidarsi alle selezioni entro il 3 giugno 2017, utilizzando esclusivamente l’apposita proceduta telematica raggiungibile sul sito del Comune di Venezia seguendo il seguente percorso:

  • collegarsi alla pagina dei “Bandi in scadenza
  • selezionare il concorso “100 contratti a tempo determinato per 4 mesi con il profilo “Agente di Polizia Locale” – cod. 08TD/2017
  • cliccare sul’apposito link di registrazione online.

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